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人和人的差別在于思考,企業和企業的差別在于效率
發布人:admin 日期:2011-09-13
當很多人還在看電視、打游戲的時候,五項管理的成員們仍在學習,因為學習是最到的投資,對于企業而言培訓是對員工最大的福利,一如大前研一在《思考的技術》中所說的那樣,要做一些可以讓自己生存下去的投資,而這種投資最好的方式就是學習。這本書是8月全員讀書會的必讀書,8月29日的全員讀書會更讓伙伴們在相互的分享中吸收更多。 可以獲利的人與無法獲利的人最大的差別就是沒有思考“為什么”的能力,會抱怨企業各種問題,相互推諉,凡事只看表面,殊不知企業種種問題的根源就是增長出現了問題,這也是五項管理長期以來肩負的使命,幫助企業實現增長,實現效率的倍增。這一觀點與大前研一不謀而合,如今是快速發展的經濟時代,是無國界的經濟時代,是倍增10倍的時代,在這樣快速變化的時代,你是否做好相應的準備。 五項管理一方面幫助企業和個人實現提升,另一方面對于內部員工同樣非常重視學習和成長,如今每月一次的讀書會已成為很多伙伴非常期待的時刻,更有不少伙伴申請加入參加中層學習會。相信思考能夠幫助我們成長和成就,相信五項管理能夠效率改變中國!
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